2015年7月8日下午，辽宁恒基园林公司全体人员齐坐多功能室，召开2015年岗位就位及年中总结会。

          这次岗位就位是本着明确公司岗位能力要求，确立员工成长方向的目标进行的，通过前期的岗位能力模型的建立、宣讲及深入的与各个岗位员工的面谈，使得员工更清楚自己的成长通道及公司的发展要求。首先由分管人力资源的副总赵爽公布此次岗位就位结果及各专业组人员调整结果。接下来由各专业组长畅谈本组下半年工作重点及专业能力提升方式。作为公司的中坚力量，他们肩上的担子沉甸甸的。接下来是设计师发言。二级表现设计师贾益欧，通过自身的不懈努力与钻研，使自己的能力和软件的表现效果都获得了认可。

          二级方案设计师徐晓琳，初来时从事植物种植设计，经过几年时间的磨练和具体项目的历练，逐渐加深对景观设计的认知，这次转型从事方案设计，也向心中的目标成功的迈进一步。她的深刻体会就是不作生活的旁观者，要主动的参与进来，只有这样当机会展现在眼前时，才能抓住。

         接下来常务副总徐海楠将公司上半年工作计划实施情况予以通报，就当前还存在的几点问题与大家进行了交流，并提出解办法与大家共勉。

         最后，总经理顾凤玲再次重申了岗位就位的重要性，鼓励每位员工坚定成长的方向，并为此不懈努力，与公司共同成长。